北京浙江检验检疫局高标准高质量推进“两学一做”

以学促知 以知促行 以行促实

——浙江检验检疫局高标准高质量推进“两学一做”学习教育

策划/金 旭 汝晓红 图文/游金云 苏晓春 刘 柯

2016年是“十三五”开局之年，立足新起点、谋求新作为、打造新优势需要凝心聚力、全员加速，不忘初心、继续前进。开展“两学一做”学习教育，是新形势下加强党的思想政治建设、推动全面从严治党的一项重大部署。

中共中央、质检总局党组关于开展“两学一做”学习教育的号召发出后，浙江检验检疫局周密部署、认真组织，高标准、高质量地推进“两学一做”学习教育深入开展，坚持以学促知、以知促行，把学习成果及时转化为提升党性修养、思想境界、道德水平的精神营养，提振干事创业的精气神，弘扬“质检为民”的好作风，在推进各项工作落实中努力展现浙江检验检疫人的新作为，为打造升级版浙检强局和建设“两富”“两美”浙江做出新的更大贡献。

有序推进：组织与引导并举

浙江检验检疫局举行纪念建党95周年大会暨“两优一先”“国检先锋示范岗”表彰大会

根据中共中央、质检总局党组和浙江省委深入开展“两学一做”学习教育的统一部署，浙江检验检疫局党组精心谋划，认真安排，确保学习教育扎实有序推进。浙江局党组书记、局长贺水山在7月19日召开的党组中心组扩大学习会上指出，“两学一做”学习教育的内容就是学习党章党规、学习习近平总书记系列讲话，做合格共产党员。要加强组织领导，采取有效措施，组织党员、干部原原本本地学，联系实际地学，确保学习深入扎实、取得实效。

及时印发方案。结合工作实际，及时制定印发了《中共浙江检验检疫局党组关于印发〈在全省系统全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案〉的通知》，并根据学习教育的具体内容，制定了《浙江检验检疫局“两学一做”学习教育实施计划表》，明确学习教育的时间、内容、方式、责任部门和参加人员，确保学习教育不偏、不空、不虚，扎实有序开展。

积极动员部署。4月29日，召开全省系统“两学一做”学习教育部署会，贯彻落实中共中央关于开展“两学一做”学习教育的要求，传达学习质检总局“两学一做”学习教育座谈会精神，安排部署浙江检验检疫系统“两学一做”学习教育实施方案。浙江局党组书记、局长贺水山在会上作动员讲话。这次会议以视频会议形式举办，全省系统1100多名党员参加了部署会，充分体现了“两学一做”学习教育是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展这一特点，实现了学习教育的总动员、全覆盖。

营造浓厚氛围。在局网站设立了学习教育专栏，及时反映学习教育动态，并通过悬挂标语、设置宣传板等形式，营造浓厚的学习教育氛围。同时按照学习教育的要求，为全体党员配发了规定的学习书目、学习党章笔记本，保证学习教育顺利进行。在学习教育的过程中，还利用微信、工作QQ群、办公软件等方式，及时传达上级文件精神，交流学习教育的做法和体会。

中国共产党95周年华诞前夕，浙江检验检疫局全体党员重温入党誓词。

浙江检验检疫局学习贯彻习近平总书记“七一”讲话精神，深入推进“两学一做”学习教育。

入脑入心：深学与真悟并重

在“两学一做”学习教育开展过程中，浙江局党组注重丰富内容，创新载体，把教育引导党员干部树立群众观点、弘扬优良作风、解决突出问题作为学习教育的重要内容，从一开始就要求全体党员干部学深悟透。

以上率下带头学。局领导带头，以党组理论学习中心组为依托，围绕“两学一做”学习教育的主要内容开展学习研讨。自“两学一做”学习教育开展以来，浙江局及全省系统13个分支局党组中心组已经开展集中扩大学习会43次。浙江局4名党组成员带头讲党课，省局机关各处室、直属单位和各分支局共有37名处级领导干部带头讲了党课。同时，各基层党组织根据上级党委的部署，运用灵活多样、务实管用的方式方法开展学习教育。

发动中层努力学。科级干部是系统的中坚力量，在工作中起着承上启下的重要作用。7月10日至15日，来自全省系统的57名科级干部参加了在上海交通大学举办的浙江局2016年度科级领导干部培训班，这既是浙江局首次与外省高等院校合作办班，也是浙江局强化干部教育培训工作、探索“两学一做”新阵地的有益尝试。培训班将学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神贯穿培训全过程，课程设置上侧重于政策法规、经济管理、综合管理等方面，切实提高科技干部的执行能力、应对危机能力以及解决复杂问题的能力；将理论培训和讨论交流结合、课堂面授与外出调研结合、专家讲座与个人分享结合，帮助学员以学习坚定理想信念、以学习强化政治意识、以学习增强党性修养、以学习提升工作水平；针对参训人员70%来自一线的特点，培训班还深入学习领会习近平总书记“七一”重要讲话精神，号召大家学做并举，做“四讲四有”的好干部。

创新载体灵活学。为使党章党规和系列讲话成为每位党员党性教育的常修课，浙江局精心编印了《“两学一做”学习教育百问百答》口袋书，发放到全省系统每位党员手中，人手一册，便于广大党员干部职工随时随地开展学习。口袋书共6部分300题，采取了“党建+N”的形式，以党章党规和系列讲话为主线，结合纪念建党95周年，汇编了党的基本理论和党史知识，以及质检总局、浙江省委和浙江局的主要工作方针，学习内容既有针对性，更有实效性。同时，书中每一道题都注明了引文的具体出处，方便党员学习查询原文，理解精髓要义，激发了党员学习的积极性和有效性。在完成学习教育规定动作之外，全省系统各单位纷纷创新载体，扎实开展学习教育。浙江局机关组织开展了“我为高水平全面小康作贡献”大讨论，引导党员进一步认识和明确在建设高水平全面小康中所应肩负的责任和担当；金华局和湖州局开展“党员政治生日”活动，提醒党员同志不忘初心，坚定信念，牢记使命；绍兴局组织开展“制度学习月”“作风纪律整顿月”“效能提升月”活动，敦促党员干部职工争做“四讲四有”合格党员；嵊泗局开展微心愿认领活动，充分发挥党员干部的先锋模范作用，真正实现党员帮扶和群众需求的有效对接；义乌局组织党员参观陈望道故居，进一步增强党员的使命感、责任感和荣誉感；萧山局举行党章党规知识测试，强化党员的纪律规矩意识；今年“七一”党的95岁生日之际，浙江局机关和全省系统各个分支局还举行了简洁而隆重的升旗仪式，重温入党誓词，牢记宗旨使命。

典型引领带动学。充分发挥示范引领作用，通过创建“国检先锋岗”浙检党建品牌，并开展“国检先锋岗”创建评比活动，激发党员干部职工争做合格党员，争当先锋模范。在“两学一做”学习教育中，全省系统共有143个岗位争创“国检先锋岗”，党员们通过先锋岗亮身份、亮职责、亮承诺，以优质的服务和优良的作风，展现了浙江检验检疫系统广大党员的良好形象。在浙江局今年的“七一”表彰大会上，20个岗位被授予“国检先锋示范岗”，充分展示了“两学一做”学习教育的成果，也引领带动更多党员在本职岗位上创先争优、建功立业。

浙江检验检疫局基层党组织深入社区开展志愿服务活动，认领环卫工人“微心愿”。

见行见效：发展与惠民并行

浙江局党组坚持把“两学一做”学习教育融入到推动事业发展、服务地方经济等工作中去，认真谋划“十三五”升级版浙检强局建设规划，聚焦工作重点，合力破解难题，推动各项工作取得新成效。

大事要事开局良好。2016年初，浙江局确定了年度60项重点工作和7件大事。全省系统各单位立足干事创业，以绩效考核为总抓手，明确年度工作计划，落实具体工作责任，一级抓一级，层层抓落实，各项工作都取得了阶段性成效，如跨境电商检验检疫产品质量安全风险国家监测中心建设，在试点城市剧增、先发优势减弱的情况下，积极争取，克难攻坚，在短短的半年多时间里就进入了试运行阶段，形成了“四新四大三全三快”的建设格局，得到了上级领导的充分肯定。

尽职尽责保障有力。严防输入性疫情，检出国内第4、5例输入性寨卡病毒感染病例受到质检总局通报表扬。截获禁止进境物7280批次，进境植物检疫性有害生物49种、1202次，种次同比增长近64%，国内首次截获有害生物9种。开展出口商品质量提升打假维权“清风行动”，查处假冒伪劣工业品案件13起。检出不合格进口煤炭、铁矿等资源性产品221批、重量1215.82万吨、货值近7亿美元。全力为G20杭州峰会保驾护航，组织卫生事故应急处置及传染病终末消毒演练、出口化工企业质量安全现场核查、核与辐射突发事件应急处置演练等系列专项行动，成功开展综合应急处置演练。

服务奉献措施扎实。认真学习贯彻中国（北京）质量大会精神，确定在65家企业开展内外销“同线同标同质”工程。深化出口工业产品质量安全“两个示范”建设，辖区累计建成国家级示范区17家、省级示范区15家，示范区数量、结构、层次均居全国前列。全面推行出口农产品监管模式改革，惠及1700余家企业。支持“一带一路”战略实施、舟山自贸区申报和金义综保区建设工作，推进海宁等地复制推广市场采购贸易检验监管模式。积极推进宁波－舟山港口岸监管一体化，与宁波局在进口直通工作上取得重大突破。实现直属局内部“三通”1.95万批，8.27亿美元。浙沪、浙甬出口直放率分别为81.3%、84.4%。签发各类原产地证书43.3万份、货值153.23亿美元，可为浙江出口产品减免关税6.45亿美元。

固本强基步伐稳健。全力推进“两个清单”工作，所有分支局制定并公布权力清单、责任清单及权力运行图，建立动态调整机制。开展“放管服”改革自查，推进简政放权。科技兴检进展良好。获批2016年省科技厅项目7项，数量创历史新高，标准申报数同比增长96%。完善实验室规划布局，筹建国家茶叶检测联盟。开展81项政研课题研究，自质检总局实施绩效考核以来连续4次获优秀等次。全面落实“两个责任”，扎实开展党建工作，2个集体分别被评为浙江省、质检系统先进基层党组织，2名党员、1名党务工作者分别被评为质检系统优秀共产党员和优秀党务工作者。 《中国国门时报》